PENGARUH MOTIVASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. BANK BCA, TBK KCU ASIA BAKARAN BATU - MEDAN

WINITA (2017) PENGARUH MOTIVASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. BANK BCA, TBK KCU ASIA BAKARAN BATU - MEDAN. Undergraduate (S-1) thesis, Universitas Mikroskil.

[thumbnail of BAGIAN AWAL.pdf] Text
BAGIAN AWAL.pdf

Download (5MB)
[thumbnail of BAB I.pdf] Text
BAB I.pdf

Download (2MB)
[thumbnail of BAB II.pdf] Text
BAB II.pdf

Download (8MB)
[thumbnail of BAB III.pdf] Text
BAB III.pdf
Restricted to Registered users only

Download (3MB)
[thumbnail of BAGIAN AKHIR.pdf] Text
BAGIAN AKHIR.pdf

Download (936kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui adakah pengaruh motivasi dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Bank BCA, Tbk KCU Asia Bakaran Batu Medan. Populasi dalam penelitian ini adalah semua karyawan yang bekerja pada PT. Bank BCA, Tbk KCU Asia Bakaran Batu Medan yang berjumlah 42 responden. Dimana seluruh populasi pada PT. Bank BCA, Tbk KCU Asia Bakaran Batu Medan menjadi sampel untuk penelitian ini yaitu menggunakan sampling jenuh. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi linear berganda. Dari hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa terdapat pengaruh variabel motivasi dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Bank BCA, Tbk KCU Asia Bakaran Batu Medan, adapun nilai koefisien determinasi sebesar 0,802 atau 80,2%.

Item Type: Tugas Akhir / Tesis (Undergraduate (S-1))
Subjects: Manajemen
Divisions: Fakultas Bisnis > Program Studi S-1 Manajemen
Depositing User: Anwar Fauzi Ritonga
Date Deposited: 06 May 2023 02:46
Last Modified: 06 May 2023 02:47
URI: https://repository.mikroskil.ac.id/id/eprint/2497

Actions (login required)

View Item
View Item