PENGARUH MOTIVASI, DISIPLIN KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. GROWTH SUMATRA INDUSTRY

Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif yang bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi, Disiplin Kerja ,Kompensasi terhadap kinerja karyawan pada PT. Growth Sumatra Industry Populasi penelitian ini adalah karyawan pada PT. Growth Sumatra Industry dengan sampel 91 orang menggunakan google form dalam metode pengumpulan data (kuesioner). Dalam menyelesaikan penelitian ini, metode analisis data yang digunakan adalah uji validasi dan uji realibilitas, uji asumsi klasik, analisis regresi, uji t, uji F dan Koefisien Determinasi. Hasil pengujian baik secara parsial maupun secara simultan untuk variabel motivasi, Disiplin Kerja ,Kompensasi menunjukkan berpengaruh dan signifikan dengan nilai dibawah 0,05 terhadap kinerja karyawan pada PT. Growth Sumatra Industry. Dengan koefisien determinasi sebesar 17,1 %.